Bienvenue - SNALC Réunion-Mayotte

Le SNALC défend les intérêts matériels et moraux des personnels et n’est attaché à aucune organisation politique, philosophique, confessionnelle ou idéologique (Statuts, article 1).

Le SNALC, qui siège au CTM, est représentatif pour tous les professeurs des écoles et du 2nd degré, personnels administratifs, de santé et d’encadrement, titulaires et contractuels, AESH, AED,… Seuls le SNALC et les cinq autres organisations représentatives (cf. tableau) ont le droit de vous assister dans vos recours et de défendre votre dossier dans tous les rectorats et DSDEN comme au ministère.

Le SNALC, c’est avant tout une équipe humaine et disponible, où chaque membre est convaincu dans son action au service des personnels qu’il représente : fierté, détermination, écoute et ressource sont nos principaux engagements.

Le SNALC depuis 1905

Lors de sa fondation le 21 avril 1905 dans la salle des fêtes du lycée Louis-le-Grand, le SNALC porte le nom de Fédération nationale des professeurs des lycées de garçons et de l’enseignement secondaire féminin. Au nom de la « valeur de l’enseignement secondaire », il s’oppose d’abord à la transformation des « professeurs adjoints » (simples bacheliers)

Le SNALC est représentatif

Aux élections d’octobre 2011, à l’issue d’un scrutin électronique marqué par une forte abstention et de nombreux dysfonctionnements qui ont donné lieu à des recours devant le Conseil d’État, à 1600 voix près, il n’obtient pas de siège au Comité technique ministériel. Le SNALC conserve cependant un siège au CSE. À ce titre il prend notamment une part active à la concertation

Les idées du SNALC

Depuis sa création, le SNALC est attaché à un enseignement public de qualité, fondé sur la transmission des connaissances, dans le respect des disciplines, avec des programmes et des horaires nationaux, des examens anonymes afin de donner aux jeunes générations une meilleure compréhension du monde et par là même, une plus grande maîtrise de leur avenir. Pour le SNALC, les méthodes

6 Juin

CSA ministériel du 31 mai 2023 : déclaration intersyndicale

PACTE : LE SNALC REFUSE DE SIÉGER Le SNALC et les autres organisations représentatives n’ont pas siégé ce jour pour dénoncer le déni de démocratie sur le pacte enseignant. DÉCLARATION INTERSYNDICALE L’ensemble des organisations syndicales du CSAMEN (FSU, UNSA Education, FNEC FP FO, Sgen CFDT, Cgt educ-action, SNALC, Sud éducation) dénoncent le choix fait…

29 Mai

Ouverture, à la rentrée scolaire 2023, d’un bureau des entreprises dans chaque lycée public professionnel et polyvalent avec section d’enseignement professionnel

Faire du lycée professionnel une véritable voie de réussite pour les jeunes et un acteur incontournable du développement des territoires, telle est l’ambition de la réforme des lycées professionnels. C’est dans ce cadre qu’il a été décidé d’installer, au sein de chaque lycée professionnel[1], un bureau des entreprises afin de renforcer les liens avec le…

26 Mai

PACTE PLP NON AU PIÈGE DE LA SERVITUDE VOLONTAIRE !

PACTE PLP NON AU PIÈGE DE LA SERVITUDE VOLONTAIRE ! Le ministère nous refuse une revalorisation indiciaire à la hauteur de nos tâches et de nos qualifications. Après des décennies de dégradation de notre pouvoir d’achat, il veut nous faire croire que nous serions volontaires et accessoirement assez oisifs pour travailler beaucoup plus. Pour les…

25 Mai

Affectation des professeurs des écoles dans l’enseignement supérieur

Conformément au décret n° 2022-909 du 20 juin 2022 relatif à l’exercice des fonctions des professeurs des écoles et des professeurs de lycée professionnel, les professeurs des écoles peuvent désormais être appelés à exercer leurs fonctions dans les établissements d’enseignement supérieur dans un autre cadre que celui du détachement. La présente instruction vient préciser le cadre dans lequel…

Plus

Mr Guillaume LEFEVRE

Président du SNALC Réunion

Mr Jerome MOTET

Vice-Président du SNALC Réunion

Les membres du bureau

MOBI-SNALC

Mobi-SNALC est un dispositif destiné aux adhérents du SNALC souhaitant évoluer professionnellement au sein ou à l’extérieur de la fonction publique. Là où l’Éducation nationale ne propose rien aux personnels en souffrance, le SNALC, lui, agit.

Promotions

Au premier janvier 2020 a eu lieu la dernière augmentation des indices prévue dans le protocole PPCR. Cette augmentation va de 0 à 15 points selon l’échelon, le grade et le corps. En même temps, la retenue pour pension civile est passée de 10,83% à 11,10% pour s’aligner sur le taux de prélèvement des salariés du privé.

Rendez-vous de carrière

À QUOI SERT LE RENDEZ-VOUS DE CARRIÈRE ?

Le rendez-vous de carrière est un temps dédié pour porter un regard sur une période de vie professionnelle (en moyenne tous les 7 ans),

Temps partiels

L’autorisation d’accomplir un service à temps partiel est accordée, de droit :

à l’occasion d’une naissance ou d’une adoption, jusqu’au troisième anniversaire de l’enfant ou à l’expiration d’un délai de trois ans à compter de l’arrivée au foyer de l’enfant adopté ;