La Quinzaine Universitaire N°1480 est en ligne
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ÉDITO : L’ESSENTIEL
Alors que notre nouveau ministre a fait sa première rentrée, le SNALC sera plus que jamais vigilant quant à la politique qu’il compte mener en collège, lycée et dans nos formations post-bac.
Nous nous inquiétons avec vous des déclarations sur la formation continue hors temps de présence élève. Quand donc alors ? Après 18h ? Le dimanche ? Pendant les vacances scolaires avec un caractère obligatoire ? À Limoges déjà, la rectrice anticipe et place un stage sur le soutien en 6e le 31 août (!).
Nous accueillons en revanche favorablement le report des épreuves de spécialité en juin. Il aura fallu du temps pour que la raison reprenne ses droits. Quelques autres améliorations (grand oral, diminution du nombre de textes à l’oral de l’EAF) montrent que nos revendications syndicales peuvent être suivies d’effets quand un ministre fait preuve d’un minimum de bon sens.
Toutefois, l’essentiel est ailleurs. L’essentiel, c’est avant tout votre rémunération. Ce ne sont pas les 92 € par mois que les 2/3 des professeurs-CPE-psychologues vont toucher à partir de septembre qui vont changer quoi que ce soit à la paupérisation de notre métier, et au retard salarial que nous connaissons par rapport aux autres fonctionnaires de catégorie A. Quant au pacte, à son « travailler plus pour perdre moins » et à ses forfaits de remplacements de courte durée [Lire la suite]
DOSSIER DU MOIS
TRAITEMENTS ET CHANGEMENTS AU 1ER SEPTEMBRE 2023 :
LE COMPTE N’Y EST TOUJOURS PAS
- Traitements bruts au 1er septembre 2023
- Évolution des traitements
- L’avis du SNALC : le compte n’y est toujours pas !
- Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat 2023 : qui est concerné ?
LES PERSONNELS
09 – Pacte : quand la confusion crée l’arbitraire
09 – Absence des professeurs : une marotte qui devient ridicule
10 – AESH, AED : ils gagnent toujours des cacahuètes
10 – Contractuels enseignants, CPE et PSY-EN : en finir avec les clopinettes !
11 – Être personnel de direction en 2023 : un sacerdoce ?
11 – Revalorisation de l’IFSE des personnels ITRF pour 2023
12 – Sur la retraite
13 – La GIPA est renouvelée
13 – Dans le premier degré : Pacte, une revalorisation qu’on paye cher
13 – Ne l’oubliez pas !
CONDITIONS DE TRAVAIL
16 – Conditions de travail : à quand la fin du déni ?
16 – Rapport de la médiatrice : « un climat de tension exacerbé »