• Références : Circulaire académique du 9 octobre 2017 – Décret 2015-652 du 10 juin 2015.
Date limite de réception des dossiers, sous couvert du supérieur hiérarchique à la DRH du rectorat :
20 novembre 2017
Le dossier devra comporter :
- Demande motivée par l'intéressé
- Notice de renseignements (annexée à la circulaire)
- Projet professionnel envisagé
- Certificat medical recent et détaillé, sous pli cachet, à l'attention du médecin de prevention, précisant la nature de la maladie des difficultés ou incapacités qu'elle entraîne dans l'exercice des fonctions.
N'oubliez pas d'adresser au bureau académique du SNALC Réunion le double de votre demande et n'hésitez pas à nous contacter pour tout renseignement.
Nouveau protocole de demande auprès de la MDPH.
Écrit par SNALC REUNION WebmasterÀ partir du 1er septembre 2017, changement de formulaire pour toute personne qui souhaite faire une demande auprès de la MDPH (Maison départementale des personnes handicapées). Exit le 13788*01 ; le nouveau document porte le N° cerfa 15692*01.
Ainsi en a décidé un arrêté du 5 mai 2017, publié au JO le 11 (en lien ci-dessous). Attention : ce nouveau formulaire, plus détaillé, ne sera pas immédiatement déployé sur l'ensemble du territoire ; il incombera à chaque MDPH de décider sa date de mise en place. Au 1er mai 2019, il remplacera définitivement l'ancien modèle.
Dispositifs d’accompagnement des personnels enseignants, d’éducation et d’orientation confrontés à des difficultés de santé
Écrit par BENOSA Aurore
L’aménagement du poste de travailDate de dépôt de dossier pour le 31 mars 2017
Le poste adapté
Le poste adapté de courte durée (PACD) est donné pour un an (renouvelable dans la limite de 3 ans).
Le poste adapté de longue durée (PALD) est donné pour 4 ans (renouvelable sans limite). Un agent sur poste adapté peut également bénéficier d’un allègement de service. La circulaire paraît en général début octobre.
Aurore Benosa
Responsable national SNALC Handicap
Commissaire Paritaire
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser./06 92 66 55 22
Campagne postes adaptés - Année 2017-2018
Écrit par SNALC REUNION WebmasterDate limite de dépot des dossiers 20 NOVEMBRE 2016
Recrutement spécifique par voie contractuelle Année scolaire 2016-2017
Écrit par SNALC REUNION WebmasterAppel à candidature pour recrutement spécifique par voie contractuelle des travailleurs handicapés
Dans le cadre de l’application du décret n°95-979 du 25 août 1995 modifié relatif au recrutement des travailleurs handicapés dans la fonction publique L’académie de La Réunion recrute :
- 2 infirmiers/ères
- 11 enseignants
Avant de passer à ce qui nous occupera pendant ce GT, le SNALC exprime sa plus vive opposition au projet de bi-zone de tzr dans l'académie de la Réunion.
Nous sommes même choqués par la manière dont l'Administration nous a présenté le projet qui initialement devait être discuté mais est finalement imposé.
Ce projet ne résoudra en rien le manque de collègues dans l'EST.
En ce qui concerne le mouvement inter 2015, nous déplorons la divulgation du projet par une confédération syndicale, toujours la même, aux collègues concernés en leur disant que ce résultat est définitif. Ce qui plonge davantage nos collègues, le plus souvent des stagiaires, dans une situation de stress.
Il est une nouvelle fois nécessaire de rappeler ici à ces commissaires paritaires le rôle et la fonction qui leur ont été confiés et qu'ils bafouent.
De même, nous sommes déçus du mode par lequel les participants au mouvement inter sont informés : texto ou mail. Nous aurions préféré que nos collègues soient avertis par un document officiel après la capa.